Eneagrama y éxito personal

Eneagrama y éxito personal

Autor: Ginger Lapid-Bogda
Título original: Bringing Out the Best in Yourself at Work
Editorial: Urano
Encuadernación: Tapa blanda con solapas
Formato: 15,5 x 22,5 cm
Páginas: 304

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"Este es el primer libro sobre el Eneagrama que recomiendo. Se trata de una obra excelente, que vincula el Eneagrama con el mundo de la empresa en una época en que el ámbito de los negocios domina la sociedad y nuestro destino depende de la condición psicoespiritual de aquellos que lo controlan." 

Claudio Naranjo. Autor de Carácter y neurosis: una visión integradora 

Todo el mundo puede dar lo mejor de sí mismo en el trabajo. Para ello, no hay herramienta más poderosa, reveladora y práctica que el Eneagrama, un sistema psicológico que divide las personalidades en nueve tipos diferentes. Ginger Lapid-Bogda nos enseña a utilizarlo para incrementar la inteligencia emocional en el lugar de trabajo, en esta guía práctica ilustrada con ejemplos de la vida real.

En estas páginas aprenderá cómo:

-Comunicarse de forma eficaz.
-Establecer un feedback constructivo.
-Prevenir y resolver el conflicto.
-Descubrir sus dotes de líder.
-Trabajar mejor en equipo.

En definitiva, el eneagrama puede convertir su lugar de trabajo en un espacio donde aprender, desarrollarse y encontrar lo mejor de uno mismo.

Libros de Desarrollo Personal. Libros de Eneagrama. Librería del Desarrollo Humano y Organizacional

Aumenta tu confianza con PNL

Aumenta tu confianza con PNL

Técnicas de programación neurolingüística para ganar seguridad y optimismo

Autor: Ian McDermott
Editorial: Urano
Encuadernación: Tapa blanda con solapas
224 páginas
Precio: $ 590.- 
Precio válido hasta el 30/8/2018 o hasta agotar stock

Ian MacDermott, creador de un poderoso proceso de mejora personal que aúna las técnicas del coaching con la programación neurolingüítica (PNL), regresa para brindar a los lectores el privilegio de poner en práctica los métodos que le han otorgado prestigio mundial.

El gran enemigo del éxito, afirma MacDermott, es el miedo. Y lo contrario del miedo es la confianza: en uno mismo, pero también en las propias creencias, en nuestras capacidades e incluso en nuestro entorno. A partir de estas premisas, propone a los lectores las claves necesarias para desarrollar esos diversos tipos de confianza, todas ellas basadas en poderosas técnicas de PNL: un optimismo sano y realista, la perseverancia y la resistencia, la capacidad de controlar el estado de ánimo y el desarrollo de estrategias ganadoras.

Un libro tan sencillo como revelador, estructurado al modo de un proceso presencial, que convertirá al lector en el héroe de su propio viaje. Indispensable tanto para iniciarse en la PNL como para seguir avanzando en el camino hacia el éxito y plena la seguridad en uno mismo.

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PNL La nueva tecnología para el éxito

PNL La nueva tecnología para el éxito

Autor: Steve Andreas, Charles Faulkner et al.
Editorial: Urano
Encuadernación: Tapa blanda con solapas
383 páginas
Descatalogado

Tal vez nunca un tratado sobre Programación Neurolingüística se ha presentado de forma tan clara y didáctica, tan asequible, como PNL, la nueva tecnología del éxito. En este libro se estructuran las ya clásicas estrategias de PNL en más de cuarenta ejercicios que inciden en tres aspectos básicos: el personal -superación de fobias y miedos, generación de autoconfianza, desarrollo de una actitud mental positiva-, el social -acabar con la timidez y el miedo a la crítica de los demás, fomentar las relaciones y crear sintonía- y el profesional -motivación, definición de objetivos y su consecución.

Asimismo, los autores nos presentan un programa específico de tres semanas de duración, diseñado día a día, que permitirá al lector definir y alcanzar sus objetivos y conseguir de sí mismo el máximo rendimiento.

Este es un libro para hombres y mujeres que aspiran a la plenitud, a realizarse personal, profesional y socialmente. Para gente dispuesta a acceder a una actitud mental positiva, a desarrollar al máximo su autoestima, a vencer miedos y fobias, a pasar a la acción. PNL, la nueva tecnología del éxito es ese "empujón" que todos, en un momento u otro de nuestra vida, necesitamos para alcanzar, definitivamente, nuestras metas más ambiciosas.

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Atención Plena

Atención Plena

El poder de la concentración

Autor: Winifred Gallaher

Editorial: Urano

Encuadernación: Rústica con solapas

320 Páginas

Precio: $ 650.-

Precio válido hasta el 30/11/2016 o hasta agotar stock

"Todo conspira cada vez más para distraernos, para aturdirnos, para dejarnos sordos con una incesante cacofonía de reclamos. (...) Winifred Gallagher descubrió a causa de la enfermedad el misterio de la atención al presente, la facultad fabulosa de la mente humana para concentrarse plenamente en algo, iluminarlo, percibirlo como una revelación, como un tesoro a la vez sólido y fugaz". -Antonio Muñoz Molina, Babelia (El País de Madrid)

La calidad de la vida no depende de la fortuna, la inteligencia o la belleza; ni siquiera de las cosas que nos pasan. La experiencia vital está definida por aquello a lo que elegimos estar atentos.

Apoyándose en los últimos descubrimientos en neurociencia, la escritora Winifred Gallagher realiza una investigación apasionante sobre el papel de la atención a la hora de definir la conducta, la experiencia y la identidad humanas. Al elegir los objetos materiales y sujetos mentales a los que atendemos, afirma la autora, no sólo sublimamos nuestro presente; estamos creando nuestro futuro.

Página a página, ofrece las herramientas necesarias para convertir una atención involuntaria e inconsciente en otra consciente y enfocada, capaz de crear el tipo de experiencias que querríamos tener y convertirnos en la persona que desearíamos ser.

Atención plena, que ha merecido críticas elogiosas incluso antes de su aparición, merece toda nuestra atención, por muchas distracciones que nos salgan al paso.

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En defensa de la felicidad

En defensa de la felicidad

Autor: Matthieu Ricard

Título original: Plaidoyer Pour Le Bonheur

Editorial: Urano

Encuadernación: Rústica con solapas

Páginas: 352

Precio: $ 650.- 
Precio válido hasta el 30/4/2017 o hasta agotar el stock

Tras el éxito de El monje y el filósofo, un auténtico tratado de la felicidad, a la vez que una valiosa y convincente guía para nuestros individualismos carentes de puntos de referencia.

Todos aspiramos a la felicidad, pero ¿cómo encontrarla, conservarla e incluso definirla? A esta cuestión filosófica por excelencia, tratada por el pensamiento occidental con una mezcla de pesimismo y burla, Matthieu Ricard aporta la respuesta del budismo, una respuesta exigente pero tranquilizadora, optimista y accesible a todos.

Dejar de buscar a toda costa la felicidad fuera de nosotros, aprender a mirar en nuestro interior pero a mirarnos un poco menos a nosotros mismos, familiarizarnos con una visión a la vez más meditativa y más altruista del mundo... Con el bagaje de su doble cultura, de su experiencia como monje, de su relación con los más grandes sabios, de su conocimiento de los textos sagrados así como del sufrimiento de los hombres, el embajador más popular y reconocido del budismo en Francia nos propone una reflexión apasionante sobre el camino de la auténtica felicidad y los medios para alcanzarla.

Lea el artículo publicado en: 

• El País de Uruguay

Acerca del Autor

Biólogo molecular, hijo de un filósofo ateo, este monje francés dejó su carrera para abrazar el budismo y es hoy el asesor personal del Dalai Lama. Autor de éxito internacional , reconocido en todo el mundo como el gran embajador del budismo en occidente, se ha dado a conocer con libros como En defensa de la felicidad y El infinito en la palma de la mano, ambos publicados por Ediciones Urano.

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PNL Para Directivos

PNL Para Directivos

Autores: Ian McDermott - Joseph O'Connor
Editorial: Urano
Encuadernación: Rústica con solapas
Precio: $ 650.-
Precio válido hasta el 30/11/2018 o hasta agotar stock

El principal valor de una organización son las personas. Para que una empresa sobreviva en esta era de grandes cambios, el gerente o directivo debe actuar en tres ámbitos:

• En el de la organización, creando estructuras y estableciendo objetivos y métodos capaces de adelantarse a cualquier problema. 
• En el de las personas, aprendiendo a comunicar, a comprender, a compartir y delegar.
• En el personal, conociéndose a sí mismo, pues esa es la condición para trazar objetivos, y alcanzarlos, y diseñar modelos de excelencia. 

Desde hace pocos años, empresas, organizaciones e instituciones tienen a su alcance nuevas tecnologías que les permiten hacer lo que siempre hicieron, aunque mucho más rápido. Y eso es una ventaja, pues el mercado cambia también a velocidad de vértigo. Los inconvenientes surgen cuando una organización se obstina en mantener una estructura piramidal, monolítica, porque entonces el proceso de tomar una decisión y de llevarla a la práctica lentifica el crecimiento y el desarrollo. 

Toda empresa tiene sus objetivos y tiende hacia unos resultados, pero si los hombres y las mujeres de su organización no los asumen como propios el proceso entero se verá comprometido. Es tarea del nuevo directivo, y no la menor, crear un equipo humano que comparta los valores de la empresa, que sea capaz de aprender y asimilar la filosofía de la gestión y de involucrarse en la tarea de alcanzar un objetivo común.

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Liderar con PNL

Liderar con PNL

Autor: Joseph O'Connor
Editorial: Urano
Encuadernación: Rústica con solapas
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¿QUÉ SIGNIFICA LIDERAR? Involucrarte en lo que realmente te interesa, ser capaz de llevar a la práctica lo que es importante para ti con la ayuda de aquellas personas que comparten tus opiniones y tus pasiones.

¿QUIÉN PUEDE SER LÍDER? La capacidad de liderar es algo que compartimos todos los seres humanos, es una habilidad natural que puede ser aprendida. El líder se hace, no nace.

¿CÓMO HA DE SER EL LÍDER? El liderazgo no debe sustentarse en la autoridad, sino en la confianza. El líder no debe influir, sino desarrollar en quienes le rodean la capacidad de elección. El líder motiva a los demás al compartir con ellos una visión y unos valores determinados.

Cualquier organización precisa cambiar para sobrevivir, debe ser capaz de evolucionar y adaptarse a las nuevas circunstancias que, cada vez más, marcan el ritmo en el mundo de hoy. 

No hay que temer el cambio. Las empresas cambian de tamaño y ubicación, de personal y de objetivos, y a pesar de todo ello siguen siendo las mismas. Cuanto más tiempo lleve establecida una empresa, más transformaciones habrá experimentado, y, paradójicamente, más estable resultará ser, pues la evolución confiere estabilidad.

¿Qué papel se asigna al líder en este proceso de cambio? Quizás el del innovador que aporte las ideas; tal vez, el del patrocinador de esas nuevas ideas... Lo que está claro es que del líder ha de partir la fuerza capaz de crear la cultura adecuada donde puedan florecer la innovación y la diferencia.

Para ello, los líderes deben desarrollar determinadas habilidades: la de generar confianza, en sí mismos y en los demás; la de instaurar un modelo de aprendizaje generativo consistente en cuestionarse en todo momento las propias presuposiciones, y la de saber establecer un equilibrio entre estabilidad y cambio.

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Aprendizaje dinámico con PNL

Aprendizaje dinámico con PNL

Autor: Joseph O'Connor y Todd Epstein 
Editorial Urano
Encuadernación: Rústica con solapas
400 páginas
Precio: $ 690.-
Precio válido hasta el 30/12/2017 o hasta agotar el stock

Nadie pone en duda, en la actualidad, que cualquier ser humano nace con la capacidad de aprender. Ya desde la infancia nos servimos de esa capacidad para asimilar el lenguaje y hablar o para coordinar nuestro cuerpo y andar. Todo el mundo aprende a hacerlo. Pero no todo el mundo aprende a escribir correctamente, por ejemplo, o a hablar una lengua extranjera. ¿Por qué es así si nuestro cerebro está preparado para ir aún mucho más allá?

La respuesta de Robert Dilts y Todd Epstein es clara: el problema no radica tanto en nuestras capacidades intelectuales como en un modelo de aprendizaje defectuoso.

La propuesta que los autores presentan en estas páginas está basada en un proceso de aprendizaje a través de la experiencia y se sirve de técnicas y ejercicios que permiten desarrollar diferentes estrategias de pensamiento. Así, el Aprendizaje Dinámico consiste, sobre todo, en aprender a aprender.

Es, además, un modelo sencillo, que sirve tanto para niños como para adultos, y que será de gran ayuda para aquellos que en algún momento de su vida han experimentado dificultades de aprendizaje en áreas concretas.

Si tiene poca memoria, si le cuesta aprender idiomas o es un negado para los números, si quiere ser capaz de leer mucho más rápido y asimilar mejor lo que lee o si, de una vez por todas, desea escribir correctamente, Aprendizaje Dinámico le enseñará a aprender, a conocer cómo superar las dificultades.

Robert Dilts y Todd Epstein proceden del campo de la Programación Neurolingüística y, a través de sus técnicas, han estudiado a fondo el fracaso escolar, por una parte, y han ´modelado´ los mejores ejemplos de elevado rendimiento académico por otra. Los dos han trabajado en el sistema educativo público estadounidense, han dado conferencias a lo largo del país y han organizado numerosos seminarios.

Precisamente, la principal fuente de este libro son estos seminarios, en los cuales los autores mostraban las técnicas del Aprendizaje Dinámico en un entorno interactivo y de experimentación directa.

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Coaching: herramientas para el cambio

Coaching: herramientas para el cambio

Autor: Robert Dilts
Título original: From Coach to Awakener
Editorial: Urano
320 páginas
Precio: $ 790.-

Precio válido hasta el 30/1/2020 o hasta agotar el stock

Coaching es un proceso en el que se ayuda a las personas y a los equipos a rendir el máximo de sus posibilidades. Implica hacer aflorar todo el potencial del individuo, ayudarle a superar sus barreras y limitaciones personales para alcanzar lo mejor de sí, y facilitarle el modo de funcionar de la forma más eficaz como miembro de un equipo. Pero actualmente esta palabra ha adquirido un significado más amplio. Y es esta nueva visión del coaching lo que nos ofrece Robert Dilts en este libro.

Tradicionalmente, el coaching ha estado orientado hacia el logro de mejoras sobre un rendimiento o comportamiento específico. En años más recientes, sin embargo, el concepto de coaching ha ido alcanzando un significado más amplio y general. El coaching personal, el coaching ejecutivo, y el coaching vital, proporcionan apoyo a una serie de niveles diferentes, que incluyen los de comportamientos, habilidades, creencias, valores, identidad, e incluso espíritu. Cabe referirse a estas modalidades nuevas y más amplias de coaching como Coaching con "C" mayúscula. Esta clase de coaching implica, por ejemplo, aprender a funcionar en un nuevo entorno, mejorar competencias específicas de comportamiento, aprender nuevas habilidades cognitivas, reforzar creencias y valores, crecer al nivel de la identidad, etc

Este libro describe las clases de contextos y de situaciones que requieren que el Coach con "C" mayúscula se centre en alguno de estos roles -cuidador, guía, entrenador, mentor, patrocinador y despertador- y proporciona un conjunto de herramientas específico para cada uno de ellos.

Si desea conocer más sobre Robert Dilts visite este link.

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PNL Para formadores

PNL para formadores

Autor: Joseph O'Connor y John Seymour
Editorial Urano
Encuadernación: Rústica
Precio: $ 750.-
Precio válido hasta el 30/3/2019 o hasta agotar el stock

Respuestas prácticas a los principales desafíos que afronta hoy la formación, y también los medios para que cualquier formador pueda alcanzar la excelencia en su trabajo.

Quienes diseñan o imparten seminarios y cursos, ya sean abiertos al público o en el marco de una empresa, encontrarán en este libro un manual indispensable que aborda desde un punto de vista eminentemente práctico todos los aspectos de la formación, analizando el ciclo completo desde el diseño de cursos y seminarios hasta las habilidades necesarias para presentarlos en la práctica y, por último, la evaluación y el desarrollo de la formación.

La PNL se muestra aquí como una excelente herramienta para descubrir y transmitir las estrategias de aprendizaje y comunicación que distinguen a los mejores formadores, y ofrece medios prácticos para alcanzar las habilidades de formación más eficaces.

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Deja de ser tú

Deja de ser tú

Título original: Breaking the habit of being yourself
Autor: Joe Dispenza

Editorial Urano
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Con este título provocativo que nos invita a alejarnos de nuestro personaje y construir nuestro yo más auténtico, el Dr. Dispenza está triunfando entre los lectores de todo el mundo. Joe Dispenza saltó a la fama internacional tras participar en la película ¿Y tú qué sabes? (What the bleep do we know), un documental sobre la asombrosa capacidad de la mente para transformar la realidad que corrió de mano en mano sin ninguna publicidad, gracias al boca oreja.

Ahora, el popularísimo científico y autor de Desarrolla tu cerebro profundiza en todos aquellos temas que tanto nos cautivaron -física cuántica, neurociencia, biología y genética- para enseñarnos a reprogramar el cerebro y ampliar nuestro marco de realidad.

El resultado es un método práctico de trasformación para crear prosperidad y riqueza, pero también un viaje prodigioso a un nuevo estado de conciencia.

Joe Dispenza es médico quiropráctico, escritor y conferenciante, autor del superventas Desarrolla tu cerebro. Estudió Bioquímica en la Universidad de Rutgers y ha dedicado décadas de su vida a estudiar el funcionamiento de la mente humana.

A continuación podrán ver una conferencia introductoria a los temas presentados en el libro, dictada por el Dr. Dispenza. (En inglés)

Libros de desarrollo personal. Libros de prosperidad

Transforma tu cerebro con PNL

Transforma tu cerebro con PNL

Estrategias de autocoaching para sobrevivir y prosperar en un mundo de cambios.

Autora: Wendy Jago
Editorial Urano

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En la primer parte de este libro, la autora presenta los metaprogramas de la PNL, los cuales determinan nuestros patrones habituales de pensamiento. La exploración y descubrimiento personal permitirá al lector beneficiarse de una nueva y distinta relación consigo mismo y con los demás.

En la segunda parte del libro nos propone la aplicación de estas técnicas en los momentos que afrontamos los retos que el trabajo y las relaciones sociales nos proponen. Aprenderemos a cambiar aquellos metaprogramas que nos limitan o nos crean dificultades. 

Encontramos técnicas aplicables a: establecer prioridades, negociación, contratar y despedir, trabajo en equipo, toma de decisiones e identificación de oportunidades.

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La sabiduría del Eneagrama

La sabiduría del Eneagrama

Autores: Don Richard Riso, Russ Hudson

Editorial: Urano
Encuadernación: rústica
400 páginas
Precio: $ 690.-
Precio válido hasta el 30/12/2016 o hasta agotar el stock

"Un libro muy importante. Sumamente recomendable." --Ken Wilber, autor de Psicología integral y Breve historia de todas las cosas

"Una descripción clara y exhaustiva de este antigua tipología de la personalidad, y una importante contribución original a su utilización y desarrollo." --Dr. Stanislav Grof, autor de Psicología transpersonal y La mente holotrópica

El Eneagrama es un método para investigar sobre uno mismo y para desarrollarse como persona; no sólo es una técnica de diagnóstico de la personalidad, sino también una herramienta para el desarrollo personal psicológico y espiritual. Con este libro podrás averiguar a cuál de los nueve tipos del Eneagrama perteneces. Una vez sepas esto, Riso y Hudson te descubrirán tus puntos fuertes y débiles, psicológicamente hablando, tus objetivos vitales y los retos a los que debes enfrentarte para mejorarte a ti mismo.

Para quienes deseen conocer un poco más de los eneatipos a través de las caricaturas pueden visitar este sitio: Enneamotion.

Nota: La palabra Eneagrama se forma con: ennea del griego, nueve; y gram, algo escrito y dibujado. Esta es la referencia al diagrama de transiciones del eneagrama ilustrado a continuación.




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La venta con PNL

La venta con PNL

Autor: Joseph O'Connor, Robin Prior

Editorial: Urano

Edición: Rústica
300 Páginas
Precio $ 550.-
Precio válido hasta el 28/12/2016 o hasta agotar el stock

La venta como profesión está cada vez más sometida a presiones, el modelo tradicional, Viejo Bazar', en el que la venta es manipulación, el vendedor no es apreciado y el comprador se refugia en actitud de cautela, como refleja el lema 'Cuidado, comprador'. 

También cobra importancia el 'Bazar Electrónico', donde relación cliente-producto depende de la tecnología, televisión, Internet, más que de la actividad de un vendedor; el lema: 'Cuidado, vendedor'. 

Para sobrevivir la venta ha empezado a evolucionar hacia el Nuevo Bazar, cultura de la venta dominada por la relación, integridad e influencia -no manipulación- con miras a alcanzar un resultado beneficioso para ambas partes. Proporciona los métodos para: crear y mantener excelentes relaciones con los clientes, aprender a descubrir qué quieren, qué valoran. Tanto si es vendedor o director de ventas, incluso profesional que necesita habilidades de venta para comercializar sus productos o servicios, este libro es invaluable.

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Coaching con PNL

Coaching con PNL

Guía práctica para obtener lo mejor de tí mismo y de los demás

Autores: Joseph O'Connor - Andrea Lages
Editorial: Urano
Encuadernación: Rústica
272 páginas
Precio $ 690.-
Precio válido hasta el 30/09/2019 o hasta agotar el stock

En este libro los autores - PNL Master/Practitioners - mediante una metáfora de exploración y descubrimiento nos guían y ponen en práctica las habilidades del Coaching a través de poderosas técnicas basadas en la PNL. 

Una obra sumamente interesante y de fácil comprensión dirigida a quienes deseen conocer más acerca del Coaching basado en PNL.

Reseña Editorial

¿Qué le pides a la vida? ¿Qué es importante para ti? ¿Tienes ahora mismo lo que te mereces? ¿Cuánto más puedes conseguir?

El Coaching es un medio poderoso para desarrollar lo mejor de ti mismo, tanto en tu vida privada como en tu profesión. El Coaching no sólo puede cambiar tu vida personal.  Es también uno de los medios con la mejor relación coste-eficacia para destacar en el mundo de los negocios. Este libro te proporciona las herramientas que necesitas para convertirte en un Master Coach, junto con la inspiración necesaria para utilizarlas al servicio del enriquecimiento de tu vida y de las de quienes se relacionan contigo.

Aprenderás:

• Cómo dar dirección a tu vida
• Cómo vivir de acuerdo con tus valores más profundos
• Cómo construir un plan de acción poderoso
• Cómo tratar con los obstáculos
• Cómo formular las preguntas más poderosas y eficaces
• Qué es el Coaching y cómo funciona

Éste es el libro que necesitas para desarrollar tus habilidades de Coaching, tanto para la vida privada como para la profesional.

Introducción a la PNL

Introducción a la PNL

Autores: Joseph O'Connor y John Seymour
Editorial: Urano
11ava. Edición
Encuadernación: Rústica con solapas
352 páginas

Precio $ 690.-

Precio válido hasta el 30/12/2017 o hasta agotar stock

«Cómo descubrir y emplear la excelencia para obtener óptimos resultados personales y profesionales»

Un libro clásico de introducción a la Programación Neurolingüística (PNL) realizada por dos de los más destacados autores de la PNL. El  prólogo fue escrito por Robert Dilts y el prefacio por John Grinder (co-creador de la PNL). 

En este libro los autores describen las principales ideas y técnicas de la PNL. Si bien este libro se titula "introducción", por su completitud no es un libro fácil para realizar un auto estudio, sino más bien, un libro de referencia y estudio  para quienes comienzan sus cursos formales de Practitioner en PNL.

Si bien la primera edición es de 1989 no ha cesado de ser un éxito editorial reeditándose periódicamente. 

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Sé la persona que quieres ser

Sé la persona que quieres ser

Estrategias concretas para el éxito y el desarrollo personal.

Autor: John Emerick
Editorial: Urano

Encuadernación: Rústica con solapas
Titulo original: Be the Person You Want to Be
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Estrategias concretas para el éxito y el desarrollo personal

¿Eres la persona que te gustaría ser?
¿Has sentido alguna vez que tu vida no te pertenece?
Tal vez no alcanzas tus metas porque se interponen en tu camino obstáculos insalvables o, sencillamente, porque no has pensado cuáles son.

SÉ LA PERSONA QUE QUIERES SER te ofrece las técnicas de PNL más modernas y accesibles para convertir tus sueños en objetivos, y tus objetivos en realidad.

Estrategias concretas que dan resultados.

Todos los días se nos presentan oportunidades para hacer que nuestra vida sea justamente aquella que queremos vivir. Pero a menudo esas oportunidades se nos escapan: algunas veces ni siquiera nos damos cuenta de que las tenemos ante los ojos y otras nuestro desconocimiento de las técnicas adecuadas nos impide aprovecharlas en nuestro beneficio. John J. Emerick pone a nuestro alcance esas técnicas y nos invita a conocer los procesos específicos que pueden ayudarnos a tomar control de nuestras vidas y mejorar nuestras relaciones personales y profesionales.

Lo que encontrarás en este libro no son indicaciones vagas destinadas a motivarte de forma imprecisa, sino habilidades específicas, técnicas poderosas que podrás utilizar de inmediato y con las que aprenderás a:

- Ampliar los límites de aquello que crees posible para tu vida.
- Comunicarte con convicción.
- Controlar tus estados emocionales.
- Convertir los desafíos en oportunidades.

El capítulo 9, "Defenderte" es realmente útil para la aplicación en el ámbito laboral.

"Los entornos laborales crean un número desproporcionadamente alto de desafíos interpersonales. Sobre todo, en el trabajo es donde encuentras más ocasiones de sufrir ataques verbales, que en ocasiones son la única forma en que la gente sabe relacionarse en un entorno tan difícil y confuso"

Identificación y cambio de creencias

Identificación y cambio de creencias. 

Autores: Robert Dilts, Tim Hallbom, Suzi Smith

Editorial Urano
Encuadernación: Rústica con solapas
232 páginas
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A partir de un enfoque basado en los principios de la Programación Neurolingüística (PNL) , esta obra se propone ampliar nuestras opciones en un nivel de cambio concreto: el de las creencias. El principal propósito de este libro es el de proporcionar explicaciones prácticas para el cambio de creencias, aunque seguramente los lectores también hallarán inspiración en los conceptos y los ejemplos personales que ofrece. 

Escrito de tal manera que el lector pueda implicarse como si participara en un taller real, nos ofrece la posibilidad de observar las demostraciones, escuchar las preguntas y respuestas e intervenir en los debates y ejercicios. Por medio de transcripciones de trabajos reales llevados a cabo en talleres y seminarios, expone maneras prácticas de identificar y cambiar las creencias.

Se trata de un libro único que enseña poderosos procesos de cambio que, como el lector podrá comprobar, pueden ayudar a cualquier persona que desee un profundo cambio de vida.

Robert Dilts empezó a explorar seriamente los procesos que intervienen en el cambio de creencias cuando a su madre se le reprodujo un cáncer de mama en 1982, con metástasis bastante extendidas y un mal pronóstico de recuperación. Fue al ayudarla en su dramático y heroico camino hacia la recuperación cuando descubrió los principios que organizan nuestras creencias tanto en el origen como en la solución de diferentes enfermedades, conflictos y trastornos.

Un libro que de una manera clara y accesible se propone ofrecernos las herramientas conceptuales e interactivas necesarias para comprender y aumentar nuestras opciones dentro de los sistemas de creencias que orientan nuestro comportamiento.

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Introducción al pensamiento sistémico

Introducción al pensamiento sistémico

Recursos esenciales para la creatividad y la resolución de problemas

Autores: Joseph O'Connor - Ian McDermott
Editorial: Urano
Encuadernación: Rústica con solapas
304 páginas
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Completa introducción a la Teoría General de Sistemas (TGS) aplicada en el contexto de las organizaciones. Una guía esencial para el líderes y gerentes que deseen realizar el cambio de paradigma de la Teoría de la Máquina (causalidad lineal) a la Teoría de Sistemas (causalidad circular).

El Pensamiento Sistémico es un método para identificar algunas reglas, algunas series de patrones y sucesos a fin de prepararnos de cara al futuro e influir sobre él en alguna medida. Nos aporta cierto control.

El estudio de los sistemas se ha rodeado de un aire académico y abstruso, como si fuera algo muy difícil de comprender, materia exclusiva de expertos matemáticos e ingenieros. La misma palabra "sistema" puede evocar la imagen de pizarras llenas de indescifrables fórmulas algebraicas. En realidad, es justo lo contrario. El pensamiento sistémico es práctico, porque todos estamos constantemente rodeados de sistemas. Cada persona es un sistema que vive en un mundo de sistemas, de modo que no se requiere ningún conocimiento especial para leer y comprender este libro.

Esta obra asequible y a la vez completa nos servirá para comprender qué es el pensamiento sistémico, por qué es tan importante para nuestra vida y cómo todos y cada uno de nosotros podemos beneficiarnos de esa comprensión.

¿Cuáles son las ventajas del pensamiento sistémico?

Sirve para ejercer una mayor influencia en la propia vida. Puede utilizarse para hacer previsiones y prepararse de cara al futuro. Proporciona métodos más eficaces para afrontar los problemas y mejores estrategias de pensamiento. Acaba para siempre con la actitud de "esfuerzo permanente" o la reduce considerablemente. Es la base de un razonamiento claro y una buena comunicación, una forma de profundizar y ampliar nuestro punto de vista. El pensamiento sistémico es un instrumento fundamental para guiarse a uno mismo y dirigir a otros con eficacia. También resulta útil para crear y dirigir equipos, pues cada equipo de personas funciona como un sistema.

Libros de pensamiento sistémico. Librería del Desarrollo Humano y Organizacional

Liderazgo Creativo

Liderazgo Creativo

Autor: Robert Dilts
Editorial: Urano
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Liderar significa dirigir una empresa, una organización o un grupo social hacia una meta determinada. Y eso equivale a saber definir la propia misión, la "visión" que todos tenemos de un futuro mejor; desarrollar y mantener estados de excelencia personal, en uno mismo y en los demás; aceptar maneras de pensar distintas; y algunas cosas más que podrá dilucidar en este libro.

Robert Dilts combina técnicas de PNL al desarrollo de las aptitudes de Liderazgo. Un libro muy recomendable para todos quienes estén a cargo de personas en las organizaciones.